Специалисты в области статистики подсчитали, что женщины в Казахстане зарабатывают меньше, чем мужчины, сообщает Петропавловск.kz.
По данным EnergyProm в текущем году среднемесячные номинальные заработные платы женщин в стране в среднем составляли 202,3 тыс. тг. Для сравнения: для мужчин показатель достиг 246,3 тыс. тг. Мужчины в Казахстане получают на 21,7% более высокие заработные платы в аналогичных сферах, чем женщины.
Среди отраслей с самым серьёзным разрывом в оплате труда — рыболовство и аквакультура (здесь мужчины получают сразу на 70,7% больше женщин), HoReCa (на 50,3%), одна из самых высокооплачиваемых сфер — финансовая и страховая деятельность (на 46,6%), — деятельность в области административного и вспомогательного обслуживания (на 31,2%) и также высокооплачиваемая горнодобывающая промышленность (на 27,2%).Подобный разрыв заработных плат говорит о серьёзной трудовой дискриминации женщин, что влечёт за собой множество финансовых проблем для казахстанок. Наиболее социально ответственные институты стремятся скомпенсировать сложившуюся ситуацию.
Тем временем вопросы гендерного равенства — часть целей устойчивого развития (ЦУР № 5), достижение которых обязательно для всех стран — членов ООН, вставших на путь устойчивого развития, в том числе и РК.
Пока же по уровню гендерного равенства Казахстан, как и соседняя Россия, держится между Таиландом и Танзанией.
