По словам акима Северо-Казахстанской области Кумара Аксакалова, в 2020 году наш регион станет большой строительной площадкой. Будет создано 6,5 тысяч новых, но временных рабочих мест. Половину строительного отряда сформируют из очередников центра занятости. Они должны получать не менее 85 тысяч тенге в месяц, сообщает информационное агентство Петропавловск.kz.
Заместитель акима области Аскар Сакипкереев рассказал о ходе реализации программы «Дорожная карта занятости». В её рамках в Северо-Казахстанской области в 2020 году реализуют более 377 инфраструктурных проектов. На эти цели планируют потратить более 32 млрд тенге. Средства направят как на ремонт и строительство новых социальных объектов, и сферу ЖКХ, так и на инженерно-транспортную инфраструктуру.
Для реализации создадут 6,5 тысяч рабочих мест. Половину из них привлекут через центры занятости. Основной акцент сделают на безработных, малообеспеченных граждан и молодёжь.
11 проектов из 377 чиновники региона называют перспективными. Это значит, что после строительства, они станут постоянным рабочим местом для 442 специалистов.
Чтобы рабочие не остались «с носом», для подрядчиков создали специальные договора. В них пропишут специальные условия. Одним из главных является зарплата не менее 85 тысяч тенге в месяц. Но это не предел мечтаний. Лучше, если специалисты во время «большой стройки» в регионе будут получать среднюю по отрасли оплату за труд.
Сколько получают в среднем труженики именно строительной сферы СКО, сказать сложно. Среднемесячная заработная плата в регионе по итогам 2019 года составляла 141 тысячу тенге. Может быть, при расчёте получки для граждан, чьё материальное положение оставляет желать лучшего, стоит прийти к этой сумме? А не к аморфным 85 тысячам, о которых твердили чиновники на последнем совещании в акимате.
Обзоры новостей смотрите в нашем Instagram
Как сообщил заместитель акима СКО Аскар Сакипкереев, не менее 50% рабочих мест должны быть созданы по направлению центра занятости. Закупать товары и услуги необходимо у отечественных товаропроизводителей. Их доля в объёме используемых должна составлять не менее 90%.
Заработная плата работников из центра занятости должна составлять не менее 85 тысяч тенге. Для трудяг, прибывающих из других населённых пунктов, нужно обеспечить единовременную материальную помощь в размере 85 тысяч тенге в течение 3-х дней.
— Работа по подбору необходимых специалистов проведена. Их количество составляет 2872 человека. В работу вовлечено 480 студентов СКГУ и колледжей. Предлагаем работу для вахтовиков за пределами региона. Сегодня около 50 человек из этой группы готовы участвовать в рамках Дорожной карты занятости, — сказал А. Сакипкереев. — Для участников программы установлена зарплата на уровне не ниже 85 тысяч тенге. Отмечу, что подрядчикам нужно обеспечить зарплату работникам, занятым в реализации проектов, на уровне среднеотраслевой.
Он подытожил, что неисполнение условий будет являться нарушением. Договора с недобросовестными подрядчиками будут расторгать.
Читайте также:
Северо-Казахстанская область станет большой строительной площадкой