Северо-казахстанские полицейские понесли тяжелую утрату. По итогам прошедшей аттестации, 270 полицейских в области признаны несоответствующими занимаемым должностям, 188 сотрудников будет уволено.
Аттестации подлежало 2236 сотрудников северо-казахстанской полиции, — рассказал Мурат Урумханов, начальник ДВД СКО. — В ходе аттестации сотрудники полиции проходили череду последовательных этапов: сдача зачетов по физической и огневой подготовке, компьютерное тестирование на знание законодательства РК и логическое мышление. Кроме того, все аттестуемые сотрудники проходили психологическое собеседование. После прохождения всех этих этапов полицейские приглашались на собеседование с членами аттестационной комиссии. С 21 августа по 21 сентября проведено — 13 заседаний, на которых рассмотрено – 2187 сотрудников, 1902 (86,9%) из которых признаны соответствующими занимаемой должности. 15 сотрудников (0,7%) рекомендованы для зачисления в кадровый резерв или выдвижения на вышестоящую должность. Коллегиальным решением комиссии были признаны не соответствующими занимаемой должности и рекомендованы к понижению в должности – 45 сотрудников (2,1%); признаны не соответствующими занимаемой должности и рекомендованы к переводу в другую службу – 37 сотрудников (1,7%). В отношении 188 сотрудников полиции (8,6%), в ходе аттестации показавших недостаточную подготовленность, а это те, кто не справился с двумя и более испытаниями, принято решение об их несоот-ветствии занимаемой должности и рекомендации к увольнению из правоохранительного органа».
Показательно, что каждый сотрудник полиции за три месяца получил письменное уведомление о предстоящей аттестации. Времени на подготовку было достаточно, но, похоже, не все сотрудники серьезно оценили значимость проводимого мероприятия. И в итоге поплатились должностью. «Возможно, кому-то такой наш принципиальный подход покажется жестким, но итоги закономерны, — отметил Мурат Урумханов, — Органы внутренних дел играют большую роль в жизнедеятельности страны, обеспечивая правопорядок и безопасность граждан. На нас возложено особое доверие руководства страны и простых граждан. С начала года вдвое сократилось количество преступлений, совершенных сотрудниками органов внутренних дел области, в том числе на 85% (с 20 до 3) – преступлений коррупционного характера».
Формирование качественного кадрового резерва, по мнению полицейского руководства региона, в будущем позволит не только сохранить тенденцию к уменьшению преступлений и правонарушений, совершаемых людьми в погонах, но и навсегда изжить их из оперативно-служебной деятельности.
Вера ГАВРИЛКО